Interessante offerta per che sta pensando di trasferirsi in Irlanda, infatti si assume Italian Content Reviewer a Dublino. La capitale irlandese, ricca di grandi opportunità lavorative offre anche a tanti italiani la possibilità di crescita professionale.

Capire dove e come trovare lavoro all’estero

Responsabilità principali

  • Indagare e risolvere i problemi segnalati (richieste tramite il sistema di ticketing), come richieste di supporto per l’account o contenuti potenzialmente offensivi
  • Applicare i Termini di utilizzo del cliente monitorando attentamente le segnalazioni di abuso sul sito
  • Diventare e rimanere informati sui prodotti del cliente e sugli standard comunitari
  • Utilizzo di conoscenze e approfondimenti specifici del mercato per trovare soluzioni scalabili per migliorare il supporto della nostra comunità di utenti
  • Raccolta, analisi e utilizzo di dati rilevanti per sviluppare modi per migliorare l’esperienza complessiva dell’utente
  • Riconoscere tendenze e modelli e inoltrare problemi al team globale al di fuori della politica aziendale
  • Individuare le inefficienze nei flussi di lavoro e suggerire soluzioni.

Abilità e competenze

  • Forte resilienza personale con la capacità di operare in un ambiente sotto pressione e frenetico
  • Forti capacità interpersonali, capacità di comunicazione verbale e scritta e, soprattutto, empatia
  • Elevata adattabilità e approccio positivo alle sfide
  • Capacità di prendere decisioni, stabilire le priorità, risolvere problemi e lavorare come parte di una squadra
  • Efficaci capacità di gestione del tempo e di definizione delle priorità
  • Capacità di raggiungere costantemente i KPI in tempo
  • Livello avanzato di inglese (C1).

Compensazione

  • Contratto: full-time, indeterminato € 27.000 all’anno come stipendio base, per il turno serale: aumento salariale del 25% per le ore tarde dalle 22:00 alle 2:00 (in totale, fino a € 30.200 all’anno) + 12€ al giorno (tasse escluse) come indennità di viaggio
  • Pasto gratuito (pranzo o cena) in loco
  • Sanità privata
  • Contributo per la pensione
  • 25 giorni di ferie annuali
  • Formazione approfondita e accesso al Programma Benessere CPL
  • Risparmio fiscale e programma Bike-to-Work
  • Orario di lavoro: i candidati possono scegliere tra il turno diurno (9:00 – 17:30) o il turno serale (18:00 – 2:00). Non ci sono rotazioni. Dal lunedì al venerdì, occasionalmente nei fine settimana e nei giorni festivi.

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Viviallestero.com NON È UN'AGENZIA DEL LAVORO, ma è un'agenzia di relocation (potete vedere tutti nostri pacchetti trasferimento qui: https://viviallestero.com/pacchetti-trasferimento-allestero/). Viviallestero.com non partecipa a nessuna delle fasi di selezione, le candidature arriveranno direttamente al datore di lavoro che ci ha chiesto di pubblicare l'annuncio, il quale o la quale si occuperà direttamente della selezione. NON CI RITENIAMO IN NESSUN MODO RESPONSABILI PER GLI ANNUNCI CHE VENGONO PUBBLICATI SUL NOSTRO SITO E SUI SOCIAL NETWORKS CHE GESTIAMO.