In questa pagina troverete molte offerte di lavoro per idraulici a Lugano. Lavorare in Svizzera significa lavorare in uno dei paesi con i salari più alti del continente europeo. Stipendio medio superiore a 6.500 euro al mese e raro è chi guadagna meno di 4.000 franchi (circa 4.150 euro). C’è stato un tentativo di legge per fissare il salario minimo a 4.000 franchi al mese, ma non è stata approvata dalla popolazione. Tuttavia, anche se in Svizzera non esiste ancora un salario minimo, questo importo ha avuto risonanza presso molte aziende e settori che lo considerano il salario minimo giusto.

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Eccovi le ultime offerte di lavoro per idraulici a Lugano sempre aggiornate:

Lavorare a Lugano e nel Canton Ticino

Lo stipendio medio di un lavoratore svizzero raggiunge i 3.476 euro al mese. Secondo Adecco Svizzera, i requisiti stabiliti dall’azienda per qualificarsi per ogni offerta di lavoro in Svizzera per i cittadini europei sono:

  • Avere una qualifica per lavorare all’estero nella filiale corrispondente.
  • Avere esperienza lavorativa di almeno 2 anni, nel caso di idraulici e elettricisti, e 3 nel caso di saldatori e meccanici
  • Avere una patente di guida

Il diritto di soggiorno dei cittadini di nazionalità italiana che vivono in Svizzera o di coloro che si trasferiscono in questo Paese per svolgere un’attività economica sarà confermato dalla consegna di un permesso di soggiorno o, se del caso, di un permesso specifico per lavoratori frontalieri.

Il permesso di soggiorno viene generalmente rilasciato dalla polizia cantonale degli stranieri, ma in alcuni cantoni sono state designate altre autorità a svolgere questa funzione. Gli indirizzi degli uffici cantonali della migrazione e dei servizi cantonali per l’impiego si trovano sul sito web dell’Ufficio federale della migrazione.

I permessi di soggiorno rilasciati ai sensi dell’Accordo tra la Svizzera e l’Unione Europea sulla libera circolazione delle persone sono validi su tutto il territorio svizzero. Chi cambia indirizzo deve però rivolgersi al servizio cantonale corrispondente per registrare il nuovo indirizzo sul permesso.

Capire dove e come trovare lavoro all’estero

Di cosa avrai bisogno per andare a lavorare in Svizzera?

Il diritto di accesso al lavoro in Svizzera per i cittadini italiani è stabilito dall’accordo tra l’Unione Europea e la Svizzera sulla libera circolazione delle persone. I cittadini italiani, oltre ai propri familiari, hanno il diritto di entrare in Svizzera con un documento di identità carta o passaporto valido. Il visto d’ingresso può essere imposto solo ai familiari e ai lavoratori mobilitati che non hanno la nazionalità italiana. Se questa è la tua situazione non allarmarti, in Svizzera ti offriranno agevolazioni per ottenere il visto necessario.

Le situazioni sono molteplici a seconda del lavoro svolto, oltre alla tipologia di contratto che ha il personale che lavora. Andiamo ora a vedere le principali situazioni più comuni per il diritto di soggiorno in Svizzera, che dipenderanno dal periodo in cui operiamo in territorio svizzero.

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Come ottenere il permesso di soggiorno in Svizzera

Di seguito vi proponiamo un elenco con le distinte tipologie di lavoratori e i permessi a loro concessi:

  • Lavoratori che intendono occupare un posto di lavoro di durata inferiore a tre mesi – Il lavoratore con un contratto di lavoro di durata inferiore a tre mesi non ha bisogno del permesso di soggiorno. Anche se il datore di lavoro ha l’obbligo di notificare la presenza del lavoratore sul territorio svizzero.
  • Lavoratori con un contratto di durata superiore a tre mesi, ma inferiore a un anno – Il lavoratore dipendente con contratto di lavoro di durata superiore a tre mesi ma inferiore ad un anno può ricevere un permesso di soggiorno (Permesso “L”) per una durata pari a quella prevista dal contratto.
  • Lavoratori con contratto a tempo indeterminato o con contratto di durata pari o superiore ad un anno – Il lavoratore dipendente con contratto di lavoro a tempo indeterminato o di durata pari o superiore ad un anno può ricevere un permesso di soggiorno della durata di cinque anni (Permesso “B”).
  • Lavoratori che intendono svolgere un’attività autonoma come lavoratore autonomo – L’Accordo sulla libera circolazione delle persone sancisce inoltre il diritto dei cittadini dell’Unione europea di stabilire la residenza in Svizzera per esercitare un’attività autonoma.
  • Lavoratori frontalieri – Il lavoratore frontaliero è un cittadino di uno dei paesi che fanno parte dell’accordo tra la Svizzera e l’Unione europea sulla libera circolazione delle persone che ha la sua residenza nel territorio di alcuni di questi paesi e che esercita un’attività in Svizzera rimpatriando a casa tua in linea di principio ogni giorno, o almeno una volta alla settimana. Il lavoratore frontaliero riceverà un permesso di frontiera (permesso “G”) se la durata dell’attività svolta in Svizzera supera i tre mesi.