Siamo stati contattati da un’agenzia che cerca animatori e capi animazione anche con partenza immediata! Il personale assunto verrà impiegato nei loro hotel situati nella stupenda Sharm El Sheikh. Leggiamo in cosa consiste l’annuncio dal titolo “Cercasi animatori per hotel da sogno”.
Cercasi animatori per hotel da sogno
Agenzia italiana leader nel campo dell’animazione turistica Internazionale, è alla ricerca di Animatori (con o senza esperienza) e Capi Animazione da inserire nei magnifici hotels di Sharm el Sheikh!
Cosa viene offerto?
– Vitto ed alloggio (in camera nell’hotel)
– Stipendio base mensile
– PR business (ovvero guadagno sulle vendite dei ticket delle discoteche PACHA,HARD ROCK, SPACE…)
– Ingresso libero e “all inclusive drinks” in tutte le disco e Clubs di Sharm
– Servizio lavanderia
– Assistenza medica nella clinica dell’hotel
– Visto di residenza
– 1 completo giorno libero (stipendiato) ogni settimana
– Diversi bonus premio per i buoni risultati
– Opportunità di lavorare 12 mesi all’anno
Orari di lavoro: dalle 10:00 alle 13:00, dalle 15:00 alle 17:00, e dalle 20:00 alle 24:00.
E’ richiesta la conoscenza della lingua inglese (livello base).
Siete interessati e vi volete candidare? Allora candidatevi compilando il form che trovi qui di seguito. Il Curriculum Vitae è richiesto in lingua inglese con foto. Non avete il CV pronto in lingua inglese o volete farvelo fare in maniera professionale? Allora fatevi aiutare dagli esperti che collaborano col nostro sito. Per ricevere un preventivo economico dagli esperti, vi basterà inviare il vostro CV italiano all’indirizzo email admin@viviallestero.com con oggetto “Preventivo CV Inglese”.
Avete il CV con foto pronto in lingua inglese? Allora candidatevi compilando questo form (vi consigliamo di compilarlo da PC e non da dispositivo mobile):
OFFERTA SCADUTA
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NB: Viviallestero.com non si ritiene in nessun modo responsabile per le offerte di lavoro che vengono pubblicate su questo sito ed i vari social networks. Viviallestero.com è totalmente estraneo a tutte le fasi di selezione del personale le quali vengono effettuate direttamente dall’agenzia di recruitment o dal datore di lavoro che ci invia l’annuncio.